Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос «Контрактный управляющий через сколько лет должен обучаться». Также Вы можете бесплатно проконсультироваться у юристов онлайн прямо на сайте.
Членами контрактной службы могут быть лица только из числа работников заказчика (письмо Минэкономразвития России от 31 января 2014 г. № ОГ-Д28-834 «О разъяснениях, связанных с применением Федерального закона от 5 апреля 2013 г. № 44-ФЗ»).
Тема профессиональных стандартов и дополнительного обучения сотрудников по госзакупкам – одна из тем, которая сейчас волнует многих работодателей.
Решение о выборе между созданием контрактной службы или назначением контрактного управляющего зависит от размера совокупного годового объема закупок Заказчика.
Содержание:
Переподготовка по 44 фз через сколько лет
Необходимо ли руководителю проходить обучение по 44-ФЗ, в каком объеме? Какова продолжительность обучения контрактных управляющих учреждения по 44-ФЗ?
Согласно ст. 39 закона о госзакупках в состав комиссии должны входить преимущественно сотрудники:
- прошедшие профессиональную переподготовку в сфере закупок;
- прошедшие повышение квалификации в сфере закупок;
- имеющие специальные знания по объекту закупки.
В соответствии с требованиями закона о контрактной системе работники контрактной службы, контрактные управляющие должны иметь образование в сфере закупок. Часто возникают вопросы о каком образовании идет речь. В соответствии с частью 6 статьи 38 Закона № 44-ФЗ данные работники должны иметь высшее образование или дополнительное профессиональное образование в сфере закупок.
Во всех остальных случаях достаточно назначения должностного лица, ответственного за ведение всех закупок с момента планирования до момента завершения исполнения и составления необходимых отчетов.
Согласно п. 2.5 данных Рекомендаций, обучение по дополнительным профессиональным программам повышения квалификации в сфере закупок рекомендовано реализовывать в очной и очно-заочной форме (п. 2.5 Методических рекомендаций).
Постараемся ответить на эти и некоторые другие вопросы в отношении сотрудников, которые ответственны за проведение государственных закупок. Законодатель сформулировал принцип профессионализма заказчика, который предполагает под собой наличие у специалистов по госзакупкам теоретических знаний и навыков в сфере закупок. На работодателя возлагается обязанность принимать меры, направленные на поддержание и повышение уровня квалификации и профессионального образования своих сотрудников, задействованных в госзакупках.
Повышение квалификации по 44-фз: закон требует, минэкономразвития рекомендует
Удостоверение содержит сведения о периоде прохождении обучения, наименование программы повышения квалификации и объёме обучения по 44-ФЗ.
Вместо них используются понятия «профессиональное обучение» и «дополнительное профессиональное образование». Последнее, в свою очередь, осуществляться в рамках программы повышения квалификации и программы профессиональной переподготовки. Между тем, в ч. 6 ст.
При этом требований к наименованию документов, которыми подтверждается наличие у работников контрактной службы высшего или дополнительного профессионального образования, Закон № 44-ФЗ не предъявляет.
В состав лекций включены Методические разъяснения Минэкономразвития РФ по осуществлению закупок с применением различных способов определения поставщика, а также рекомендации специалистов-практиков в сфере закупок.
Далеко не каждое бюджетное учреждение располагает большим объемом материальных средств, при этом количество заключаемых контрактов может быть настолько велико, что один специалист не справляется.
С момента создания 44-ФЗ и системы закупок через государственные контракты встал вопрос о том, что должность контрактного управляющего должен занимать человек, обладающий специальными знаниями в этой области.
Структуру и численность контрактной службы определяет и утверждает заказчик. Численность контрактной службы не может быть менее двух человек (п. 7 Типового положения).
В этих случаях наименование должности должно быть указано в соответствии с утвержденным профстандартом или квалификационными справочниками (ст. 57 ТК РФ, п. 5 письма Минтруда России от 4 апреля 2016 г. № 14-0/10/13-2253).
Контрактная система в сфере закупок предусматривает осуществление деятельности заказчика на профессиональной основе с привлечением квалифицированных специалистов, обладающих теоретическими знаниями и навыками в сфере закупок. Профессиональный стандарт «Специалист в сфере закупок» утвержден Минтруда России от 10 сентября 2015 г.№ 625н .
В случае реализации Программ в целях обучения руководителей организаций-заказчиков минимальный срок обучения по таким Программам может быть снижен до 40 часов.
Чтобы продолжать оставаться востребованным специалистом, необходимо повышать уровень профессионализма, совершенствовать собственный деловой статус.
С 01.01.2017 все работники контрактной службы, контрактные управляющие для осуществления их полномочий в соответствии с Законом №44-ФЗ должны иметь высшее образование или дополнительное профессиональное образование в сфере закупок.
Что изменилось с 2017 года С начала 2017 года пункт 23 статьи 112 автоматически утратил свою силу. К человеку, претендующему на должность контрактного управляющего, предъявляется уже более полный пакет требований.
До 01.01.2017 работником контрактной службы или контрактным управляющим могло быть лицо, имеющее профессиональное образование или дополнительное профессиональное образование в сфере размещения заказов на поставки товаров, выполнение работ, оказание услуг для государственных и муниципальных нужд. Какое образование должен иметь контрактный управляющий и состав комиссии по закупкам после 01.01.2017? По какой образовательной программе нужно получить дополнительное образование? Сколько часов должна быть эта программа? И какой документ по итогу обучения должен быть у контрактного управляющего и комиссии? Спасибо.
Следует отметить, что требования к дополнительному профессиональному образованию установлены в статье 76 Федерального закона от 29.12.2012 № 273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации» Так, согласно части 1 статьи 76 Закона № 273-ФЗ дополнительное профессиональное образование направлено на удовлетворение образовательных и профессиональных потребностей, профессиональное развитие человека, обеспечение соответствия его квалификации меняющимся условиям профессиональной деятельности и социальной среды.
1. Зачем заказчик формирует у себя должность «контрактный управляющий?
До 01.01.2017 работником контрактной службы или контрактным управляющим могло быть лицо, имеющее профессиональное образование или дополнительное профессиональное образование в сфере размещения заказов на поставки товаров, выполнение работ, оказание услуг для государственных и муниципальных нужд. Какое образование должен иметь контрактный управляющий и состав комиссии по закупкам после 01.01.2017? По какой образовательной программе нужно получить дополнительное образование? Сколько часов должна быть эта программа? И какой документ по итогу обучения должен быть у контрактного управляющего и комиссии? Положение (регламент) о контрактной службе разрабатывается и утверждается заказчиком на основании Типового положения (регламента) о контрактной службе, утвержденного приказом Минэкономразвития России от 29 октября 2013 г. № 631 (далее – Типовое положение).
Согласно ч. 2 ст. 9 Закона N 44-ФЗ заказчики, специализированные организации принимают меры по поддержанию и повышению уровня квалификации и профессионального образования должностных лиц, занятых в сфере закупок, в том числе путем повышения квалификации или профессиональной переподготовки в сфере закупок в соответствии с законодательством Российской Федерации.
Где пройти обучение госзакупкам?
С какой даты профстандарты станут обязательными для всех? Каким требованиям должен соответствовать сотрудник? Что делать с уже существующими должностными инструкциями? Что делать работнику, чтобы соответствовать требования профессионального стандарта.
ФЗ № 44, ФЗ № 273, а также иные законы и подзаконные акты не содержат требований, определяющих срок действия удостоверения о повышении квалификации в сфере закупок.
К ним относят:
- Человек должен числиться в штате организации-заказчика. Такое требование вытекает из разъяснительного письма Министерства экономики и развития за номером ОГ-Д28-834 от 31 января 2014 года.
- Человек обязан иметь высшее или профессиональное образование в области осуществления закупок.
- Контрактный управляющий не должен являться близким родственником лиц, участвующих в закупках, проводимых заказчиком.
В законодательстве не содержится информации о том, из каких именно специалистов должна состоять служба по закупкам, поэтому решение остается за руководителем организации.